Rattaché(e) à la Directrice des ressources humaines et évoluant dans un univers en développement, vous participerez activement aux projets RH impliquant de bonnes connaissances en droit du travail.
Ainsi, vous serez, notamment, amené(e) à :
● Participer à la préparation des réunions CSE
● Participer à la préparation et rédaction d’accords d’entreprise
● Participer au déploiement et mise à jour de la BDES
● Participer à la mise en conformité de l’organisation de la société, notamment sur la partie
classifications et emplois avec la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie
● Assurer une veille juridique et élaborer des notes de synthèse liées à l’évolution de la
législation du travail
● Mettre à jour les divers documents RH à travers la rédaction de process / modes opératoires.
● Participer à certains recrutements avec la définition des profils avec les chefs de service, la
rédaction et diffusion des annonces puis la réalisation des 1 er entretiens.
Profil
Vous préparez un master en droit social/droit du travail et gestion RH et vous recherchez une
alternance pour la rentrée 2022 dans une entreprise pouvant vous proposer des missions
intéressantes essentiellement juridiques mais également RH,
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre investissement, votre rigueur, votre autonomie et
votre aisance tant relationnelle que rédactionnelle